社保个人基数是什么意思？
我每个月工资里都会扣社保的钱，听人提到社保个人基数，不太明白这到底是什么。想知道这个基数具体是怎么回事，它对我交社保和以后享受社保待遇有啥影响呢？
张凯执业律师
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社保个人基数，简单来说，就是用来确定我们缴纳社保费用以及将来享受社保待遇的一个重要参考数值。它是根据我们本人上一年度月平均工资来确定的。不过这个基数有一定的上下限规定，一般是当地上一年全口径城镇单位就业人员平均工资的60% - 300%。
比如，当地上一年全口径城镇单位就业人员平均工资是5000元，那么社保个人基数的下限就是5000×60% = 3000元，上限就是5000×300% = 15000元。如果你的月平均工资低于3000元，就按照3000元作为社保个人基数；如果高于15000元，就按照15000元作为社保个人基数；若你的月平均工资在3000 - 15000元之间，就按照你的实际月平均工资作为社保个人基数。
依据《关于规范社会保险缴费基数有关问题的通知》等相关规定，社保缴费基数的确定是有明确要求的。这个基数很重要，因为它直接影响我们缴纳社保的金额。社保费用的计算方式是社保个人基数乘以各项社保的缴费比例。以养老保险为例，单位缴费比例一般是16%，个人缴费比例是8%。假设你的社保个人基数是5000元，那么单位每月要为你缴纳的养老保险费用就是5000×16% = 800元，你个人每月要缴纳的养老保险费用就是5000×8% = 400元。
同时，社保个人基数也和我们未来享受的社保待遇密切相关。比如养老金待遇，一般来说，缴费基数越高，我们退休后能领取的养老金就越多。因为养老金的计算和缴费基数、缴费年限等因素有关。所以，了解社保个人基数对我们每个人来说都很有必要。