工会经费的应缴费基数是什么?

我在一家企业工作,最近公司开始提到要缴纳工会经费,但对于这个经费的应缴费基数不太清楚。想知道这个基数是怎么确定的,是按照工资总额,还是有其他的计算方式,希望了解具体的规定和标准。
张凯执业律师
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工会经费是工会组织开展各项活动所需的费用,而应缴费基数则是计算工会经费缴纳金额的基础。简单来说,就是根据这个基数,按照一定的比例来算出要交多少工会经费。


根据《中华全国总工会办公厅关于实施小额缴费工会组织工会经费全额返还支持政策的通知》等相关规定,工会经费的应缴费基数一般是单位全部职工工资总额。这里的“全部职工”指的是在企业、事业单位和机关中工作,取得工资或其他形式劳动报酬的全部人员,包括正式职工、合同制职工、临时工等。“工资总额”则是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额,它的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据。


工资总额的组成包括计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等。也就是说,这些项目加起来的总和就是确定工会经费应缴费基数的依据。


需要注意的是,不同地区可能会根据当地的实际情况,对工会经费的缴纳政策和应缴费基数的计算方式做出一些调整。例如,有些地方可能会规定一定的减免条件或者优惠政策。所以,具体的应缴费基数确定,最好还是咨询当地的工会组织或者税务部门,以确保准确无误地缴纳工会经费。

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