什么时候可以申请工伤鉴定？

工伤鉴定是在职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为。

关于申请工伤鉴定的时间，不同主体申请的时间有所不同。从职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病来看，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。如果用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

这里涉及的法律依据是《工伤保险条例》第十七条。该条明确规定了职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病后，用人单位、工伤职工或者其近亲属、工会组织申请工伤认定的时间要求。

此外，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。也就是说，在认定为工伤之后，要等到伤情相对稳定，不会有太大变化的时候，就可以申请劳动能力鉴定了。劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

总之，申请工伤鉴定需要先在规定时间内完成工伤认定，之后在伤情稳定后进行劳动能力鉴定，这样才能准确确定职工的工伤情况和应享受的待遇。