退休金有争议该去哪里投诉？

当退休金出现争议时，投诉的途径有多种，以下为您详细介绍。首先是向当地的社保经办机构投诉。社保经办机构是负责退休金核算、发放等工作的部门，退休金计算错误等问题往往和他们的工作相关。根据《中华人民共和国社会保险法》第八十三条规定，用人单位或者个人对社会保险经办机构不依法办理社会保险登记、核定社会保险费、支付社会保险待遇、办理社会保险转移接续手续或者侵害其他社会保险权益的行为，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。所以当您认为退休金存在争议时，可前往当地社保经办机构的服务窗口，提交您的相关资料和诉求，要求他们重新核算退休金。其次，您还可以向当地的人力资源和社会保障局反映情况。人社局是社保经办机构的上级管理部门，对社保政策的执行和落实情况进行监督管理。如果您对社保经办机构的处理结果不满意，可以以书面或口头的形式向人社局投诉，他们会根据情况进行调查和处理。另外，如果您觉得退休金争议涉及到用人单位在缴纳社保方面存在问题，比如少缴、漏缴社保费用导致您退休金减少，您可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权对用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况进行监督检查，依据《劳动保障监察条例》，对于用人单位的违法行为，他们可以责令其改正，并进行相应的处罚。最后，如果以上途径都无法解决您的问题，您还可以考虑通过法律途径，向人民法院提起诉讼。法院会依据相关法律法规和事实证据，对您的诉求进行审理和判决。

在投诉时，您要准备好相关的证据材料，如工资条、社保缴费记录、退休审批表等，以便能更清晰地说明问题，维护自己的合法权益。