公务员请病假会扣工资吗？
公务员请病假是否扣工资，需要根据病假时长和工龄来确定，具体情况如下：
如果病假未超过2个月，按原定标准支付薪资。因为请病假是公务员的正当权利，受到法律保护。我国《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定：“用人单位不得违反本法规定，无故拖欠和扣发劳动者的工资”，这一规定同样适用于公务员，也就是说，用人单位（政府机构）不得无故扣发公务员的工资。
如果病假超过2个月但不超过6个月，自第3个月起，工龄不满10年的，发放本人工资的90%；工龄满10年的，工资照发。
如果病假超过6个月，从第7个月起，工龄不满10年的，发放本人工资的70%；工龄满10年的，发放本人工资的80%。需要注意的是，工作人员病假超过6个月以上的时间不计算连续工龄。病休人员要求恢复工作的，需出具医院关于病愈的证明。
另外，公务员请病假通常需要提供医院的病假条或者其他医疗证明，否则很难获得批准。如果没有提供相关医疗证明就请病假，很可能会被扣发生活费或者受到处分。若公务员频繁请病假，或者伪造病假证明等违规行为，也有可能受到相应的处分，包括扣发工资、停止发薪资等。
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