工地会拖欠农民工工资吗
我在工地干活,到了发工资的日子,老板却没发。我想知道工地这种拖欠农民工工资的情况常见吗?要是真遇上了,我该怎么维护自己权益,想了解这方面的法律规定。
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工地存在拖欠农民工工资的情况,但这是违法的行为。 所谓拖欠农民工工资,就是用人单位没有按照规定的时间和金额,给农民工发放工资。农民工为城市建设付出了辛勤劳动,按时足额拿到工资是他们应得的报酬。 《保障农民工工资支付条例》明确规定,被拖欠工资的农民工有权依法投诉,或者申请劳动争议调解仲裁和提起诉讼。任何单位和个人对拖欠农民工工资的行为,有权向人力资源社会保障行政部门或者其他有关部门举报。 这就给农民工维护自己的权益提供了法律武器。 《中华人民共和国劳动合同法》 第八十五条也指出,用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。这对用人单位起到了约束作用,如果他们拖欠工资,就要承担相应的法律后果。 要是遇到工地拖欠工资,农民工首先可以尝试和用人单位协商,友好解决问题;协商不成的话,可以向劳动监察部门投诉;还可以申请劳动仲裁或者向法院提起诉讼。在这个过程中,农民工要注意保留好工资单、劳动合同、社保缴纳证明等证据,方便在维权时使用。 相关概念: 劳动争议调解仲裁:就是当劳动者和用人单位之间发生劳动纠纷时,通过专门的机构或程序,对争议进行调解或者裁决,来确定双方的权利和义务。 劳动监察部门:是政府设立的专门监督用人单位遵守劳动法律法规情况的部门,如果用人单位有违法行为,劳动监察部门可以进行查处。 支付令:是人民法院根据债权人的申请,向债务人发出的要求其支付一定款项的法律文书。债务人在规定的期限内,如果既不提出异议又不履行支付义务,债权人可以向法院申请强制执行。

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