性骚扰会记入个人档案吗

性骚扰是否会记入个人档案，受到多种因素影响。首先要明确，性骚扰是被我国《中华人民共和国民法典》等相关法律法规明文禁止的违法行为 。

如果因性骚扰被司法机关依法处置，相关法律判决结果、行政处罚等信息，有可能被记载于个人的公共信用信息或违法犯罪记录之中。比如违反《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十四条，猥亵他人的，或者在公共场所故意裸露身体，情节恶劣的，处5日以上10日以下拘留；若猥亵智力残疾人、精神病人、不满14周岁的人或者有其他严重情节的，处10日以上15日以下拘留，这种情况下就可能留下相关记录。

在职场环境中，如果涉事者是公务员或事业单位从业人员，遭到党纪政务处分，按照人事管理相关规定，处罚信息也可能被计入个人档案。

然而对于企业或其他私人机构，除非性骚扰行为引发法律惩罚，或者被所在单位特意记录归档，通常不会自动将此类信息载入个人档案。

总之，性骚扰记入个人档案不是必然的，要综合多方面情况来判断。