工伤申请已经70天了，工伤认定书为何还没下来？

一般情况下，区县级劳动社保局从收到工伤认定申请开始算，60天内作出结果，并在10天内把结果送达申请职工及其所在单位。根据《工伤保险条例》第二十条规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位；对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。

工伤申请70天了工伤认定书还没下来，可能有以下几种原因：

一是行政部门原因。比如内部流程出现问题，像案件积压、工作人员疏忽等。这时候申请人可以向作出工伤认定申请的劳动保障行政部门查询进展，要求给出合理的解释，并尽快作出认定。要是劳动保障行政部门无正当理由拖延作出工伤认定决定，申请人可以向上级主管部门或者同级人民政府投诉，要求监督该行政部门依法履行职责，及时作出认定。

二是特殊情况。若存在需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的情况，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。这种情况下，需要等待相关结论作出后，工伤认定程序才会继续进行。一般来说，情况复杂的，经社会保险行政部门负责人批准，可以适当延长作出工伤认定的时间，但延长时间不得超过30日。

如果是申请人自身的原因导致超过60日，比如未能及时提供完整的申请材料等情况，社会保险行政部门可能会终止认定程序。申请人可以重新准备齐全材料再次申请工伤认定，但需要注意之前超期的情况可能会影响最终认定结果的时效性等相关问题。

相关概念：

工伤认定：指劳动行政部门根据国家政策、法规的规定，确定职工受伤或患职业病是否属于工伤范围的一种行政确认行为。

时效中止：在时效进行期间，因发生法定事由阻碍权利人行使请求权，时效依法暂时停止进行，并在法定事由消失之日起继续进行的情况。

行政不作为：指行政主体及其工作人员有积极实施行政行为的职责和义务，应当履行而未履行或拖延履行其法定职责的状态。