北京养老保险缴纳比例法律是如何规定的？

养老保险，简单来说，就是在我们年老丧失劳动能力之后，为我们提供基本生活保障的一种社会保险制度。在北京，养老保险的缴纳涉及用人单位和个人，两者的缴纳比例由法律进行明确规定。

根据《中华人民共和国社会保险法》以及北京市相关的社保政策规定，用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。目前，北京市企业职工基本养老保险单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。这里的缴费基数是根据职工本人上一年度月平均工资来确定的。也就是说，单位会按照这个工资的16%为职工缴纳养老保险，而职工自己则要拿出工资的8%来缴纳。

举个例子，如果小李上一年度月平均工资是10000元，那么他所在的单位每个月就要为他缴纳10000×16% = 1600元的养老保险，而小李自己每个月要缴纳10000×8% = 800元。

对于灵活就业人员来说，他们可以以个人身份参加基本养老保险。北京市灵活就业人员缴纳基本养老保险的比例为20%，全部由个人承担。缴费基数可以在规定的范围内自行选择。这是因为灵活就业人员没有用人单位为其分担部分费用，所以需要自己承担全部的缴费责任。

例如，小张是灵活就业人员，他选择的缴费基数是5000元，那么他每个月就要缴纳5000×20% = 1000元的养老保险费用。

需要注意的是，法律规定的这些养老保险缴纳比例可能会根据经济社会发展情况、政策调整等因素进行变化。所以，参保人员和用人单位都要及时关注相关政策动态，确保养老保险的正常缴纳，以保障自己在退休后能够享受到应有的养老待遇。