企业倒闭员工可以领失业金吗？

企业倒闭后员工是否可以领失业金，需要看是否符合领取失业金的条件。

失业金，也就是失业保险金，是国家给予失业人群的最根本的社会保障。它的作用是在劳动者失业期间提供一定的经济支持，帮助其维持基本生活。

根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定，失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。

对于企业倒闭这种情况，如果员工满足上述条件，通常是可以领取失业金的。企业倒闭属于“非因本人意愿中断就业”的情形。一般来说，当企业倒闭时，员工与企业的劳动关系终止，只要在失业前，用人单位和员工本人已经累计缴纳失业保险费满一年，并且员工进行了失业登记，表明自己有求职的意愿，就具备了领取失业金的资格。

员工需要携带相关材料，比如本人身份证明、失业登记证明、与企业解除劳动关系的证明等，前往当地的社保经办机构办理失业金领取手续。社保经办机构会对提交的材料进行审核，审核通过后，失业人员就可以按月领取失业金了。不过，不同地区对于失业金领取的具体流程和要求可能会存在一些差异。