灵活就业交了两个月后可以转变为职工社保吗？

灵活就业人员缴纳社保两个月后，通常是可以转变为职工社保的。

首先，我们来了解一下灵活就业社保和职工社保的概念。灵活就业社保是针对没有固定工作单位的人员，他们可以自愿选择缴纳养老保险和医疗保险等险种，费用全部由个人承担。而职工社保是用人单位与劳动者建立劳动关系后，单位和职工共同按照一定比例缴纳的社会保险，包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

从法律规定来看，根据《中华人民共和国社会保险法》相关规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。这意味着当你与用人单位建立劳动关系后，单位有义务为你办理职工社保的参保手续。

对于已经缴纳的灵活就业社保，在转为职工社保时，一般不需要担心之前缴纳的费用浪费。以养老保险为例，灵活就业人员缴纳的养老保险和职工养老保险是可以相互衔接的，缴费年限可以累计计算。也就是说，你之前以灵活就业人员身份缴纳的两个月养老保险，会和之后职工社保缴纳的年限合并计算。

在办理转变手续时，你需要先停止灵活就业社保的缴纳。可以通过当地社保经办机构的线上平台或者线下服务窗口办理停保手续。之后，用人单位会为你办理职工社保的增员手续，将你纳入职工社保体系。

综上所述，灵活就业交了两个月后转为职工社保在法律上是可行的，并且之前缴纳的社保权益可以得到保障。