灵活用工人员是否可以不买社保？

灵活用工人员是否可以不买社保，需要分情况来看。

首先，我们要明确灵活用工人员的概念。灵活用工人员是指那些工作形式比较灵活，不像传统全日制员工那样与用人单位建立长期稳定劳动关系的劳动者，比如外卖骑手、网约车司机等。

对于灵活用工人员，如果他们以个人身份从事灵活就业，根据《中华人民共和国社会保险法》规定，这类人员可以自愿参加基本养老保险和基本医疗保险。也就是说，他们有选择买或者不买社保的权利。如果选择参加，就需要自己按照规定缴纳相应的费用。这是因为在这种情况下，没有用人单位来为他们承担部分社保费用，全由个人负责。参加社保后，他们在年老、生病等情况下能享受到相应的保障。

然而，如果灵活用工人员与用人单位建立了劳动关系，即使工作形式相对灵活，用人单位也有义务为其缴纳社会保险。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国社会保险法》，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这是法律的强制性规定，用人单位不能以任何理由逃避为员工缴纳社保的责任。在这种情况下，灵活用工人员就不能不买社保，因为这是法律保障劳动者权益的重要体现。不缴纳社保，用人单位可能会面临法律责任，而劳动者也会失去应有的保障。

总之，灵活用工人员是否可以不买社保，关键在于其与用人单位的关系。以个人身份灵活就业可自愿选择，与用人单位建立劳动关系则用人单位必须依法缴纳。