公司注销了还能进行劳动仲裁吗？

公司注销后能否进行劳动仲裁，需要分情况来看：

首先，若公司在破产清算阶段，法人地位仍然存续。根据最高人民法院《民事诉讼法司法解释》第六十四条规定：“企业法人解散的，依法清算并注销前，以该企业法人为当事人”。也就是说，在公司尚未完成注销登记，还处于清算过程中时，劳动者仍可将公司列为被申请人申请劳动仲裁，清算组可以代表破产企业参加诉讼。

其次，若公司已经注销完毕，法人资格消灭，就不能以公司为诉讼主体申请劳动仲裁了。不过，如果公司注销前未依法清算，依据《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条规定：发生争议的用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销以及用人单位决定提前解散、歇业，不能承担相关责任的，依法将其出资人、开办单位或主管部门作为共同当事人。此时，劳动者可以将公司的出资人、开办单位或主管部门作为共同当事人申请劳动仲裁。

总之，公司注销后能否进行劳动仲裁，关键要看公司是否完成清算以及具体的法律规定适用情况。