社保三个月没交了，第四个月能补上吗？

社保三个月没交，第四个月是否能补上，需要分情况来看。

首先，对于职工社保来说，根据《中华人民共和国社会保险法》规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。如果是用人单位原因导致社保断缴三个月，那么第四个月是可以补缴的。用人单位需要向当地社保经办机构提出补缴申请，提供相关资料，如劳动合同、工资发放记录等，经审核通过后进行补缴。因为用人单位有义务为员工按时足额缴纳社保，断缴的话用人单位要承担相应责任。

但要是个人原因断缴职工社保，比如离职后没有及时找到新工作续交，不同地区政策不同。有些地区允许以灵活就业人员身份补缴断缴期间的社保，有些地区则不允许。

对于城乡居民社保，一般是按年缴费，不存在按月补缴的情况。如果错过缴费时间，只能等下一年再缴费，所以也就不存在第四个月补前面三个月的问题。

综上所述，社保断缴后第四个月能否补缴，要依据社保类型以及当地政策来确定。