社保交了八年有三个月没交怎么办？

首先，社保是国家为了保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的一种社会保障制度。社保断缴可能会对个人权益产生一定影响。

对于这三个月没交社保的情况，能否补缴需要分情况来看。如果是因为用人单位的原因导致社保断缴，根据《中华人民共和国社会保险法》第八十六条规定，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。也就是说，这种情况下用人单位有义务为员工补缴社保。

如果是个人原因导致断缴，以灵活就业人员身份参保的，有些地区允许补缴，有些地区则不允许。一般来说，养老保险是计算累计缴费年限的，断缴三个月通常不会影响最终养老金的领取，只要在达到法定退休年龄时累计缴费满十五年，就可以按月领取基本养老金。但医疗保险断缴可能会影响医保待遇的享受，在断缴期间发生的医疗费用，医保一般不予报销。而且部分地区规定，医保断缴超过一定期限，需要重新计算连续缴费年限，这可能会影响到医保的报销比例等。

所以，建议你先了解当地社保政策，确定能否补缴。如果可以补缴，尽快办理补缴手续，以减少对自己权益的影响。如果不能补缴，也不用过于担心，后续按时缴纳社保，保证养老保险累计缴费年限足够即可。同时，要注意医疗保险的连续缴费情况，避免因断缴影响医保待遇。