调到外地工作公积金是否能提取？

在工作调动到外地的情况下，公积金通常是可以提取的。下面为你详细讲解相关情况。

首先，住房公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，它有专门的用途规定。当职工工作发生变动，尤其是调到外地时，住房公积金的提取有相应的法律依据和规定。依据《住房公积金管理条例》第二十四条，职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）离休、退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（四）出境定居的；（五）偿还购房贷款本息的；（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。虽然工作调动到外地并不在上述明确列举范围内，但部分地区将其纳入可提取情形。

通常来说，职工调动工作到另一城市，如果在当地没有建立新的公积金账户，或者满足当地公积金提取关于异地调动的要求，就可以申请提取公积金。比如有些地方要求职工与原单位终止劳动关系且在新工作地未建立公积金账户一定时间后，可申请提取。

办理公积金提取，一般需要准备本人身份证、与单位解除劳动关系证明、调动工作证明等材料。然后前往当地的住房公积金管理中心办理提取手续。工作人员会对提交的材料进行审核，审核通过后，公积金就会发放到指定的银行卡账户。

不同地区的公积金政策可能会有所差异，所以具体的提取条件和办理流程，建议你咨询当地的住房公积金管理中心，以确保准确无误地办理公积金提取。