question-icon 人身损害九级赔偿金额是多少?

我遭遇了人身损害,经鉴定为九级伤残。我不太清楚在这种情况下,能获得多少赔偿。想了解一下赔偿金额是怎么计算的,都包含哪些赔偿项目,希望能得到专业解答。
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  • #人身损害赔偿
answer-icon 共1位律师解答

在我国,人身损害九级赔偿涉及多个方面,下面为您详细介绍相关法律规定以及赔偿金额的计算方式。 首先,人身损害赔偿是指自然人的生命、健康、身体受到不法侵害,造成伤害、残疾、死亡及精神损害,要求赔偿义务人以财产进行赔偿的侵权法律制度。当受害人被鉴定为九级伤残时,赔偿项目和金额的计算是有法可依的。 根据《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定,侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。 接下来,我们分别看看各项赔偿项目的大致计算方式: 医疗费,是指受害人在遭受人身伤害之后接受医学上的检查、治疗与康复训练所必须支出的费用。一般以医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的,应当承担相应的举证责任。 误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 护理费,根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的,参照误工费的规定计算;护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的,可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的,可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限,但最长不超过二十年。 交通费,根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭;有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。 住院伙食补助费,可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。受害人确有必要到外地治疗,因客观原因不能住院,受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费,其合理部分应予赔偿。 营养费,根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 残疾赔偿金,根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。对于九级伤残,赔偿系数为20%。也就是说,如果当地上一年度城镇居民人均可支配收入为5万元,那么残疾赔偿金大致为5万元×20年×20% = 20万元(这里只是举例,实际计算要根据当地具体标准)。 此外,若受害人因残疾需要配置辅助器具的,辅助器具费按照普通适用器具的合理费用标准计算。伤情有特殊需要的,可以参照辅助器具配制机构的意见确定相应的合理费用标准。辅助器具的更换周期和赔偿期限参照配制机构的意见确定。 需要注意的是,具体的赔偿金额会因地区差异、受害人的具体情况等因素而有所不同。在实际索赔过程中,受害人应保留好相关的证据,如医疗费用票据、诊断证明、误工证明等,以便准确计算赔偿金额并维护自己的合法权益。如果双方就赔偿问题无法达成一致,受害人可以通过向人民法院提起诉讼的方式来解决。

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