网签跟电子三方有什么区别？

网签和电子三方协议都是就业过程中常见的签约形式，但它们存在着诸多区别。

从定义上来说，网签是一种网上签约的形式，它是用人单位、毕业生通过网络系统进行签约的过程，通常用于规范就业协议的签订，保障毕业生和用人单位的权益。而电子三方协议则是传统三方协议的电子化版本，三方协议是毕业生、用人单位和学校三方签订的就业协议，明确三方在毕业生就业工作中的权利和义务。

在性质方面，网签主要是一种签约的技术手段，它通过网络平台实现签约过程的便捷化和信息化。而电子三方协议是具有法律效力的合同，它规定了毕业生、用人单位和学校三方的权利和义务，是毕业生就业的重要依据。

从效力上看，网签成功后，毕业生和用人单位之间就形成了一种就业意向，具有一定的约束力。但如果一方违约，可能需要承担一定的违约责任。电子三方协议具有更强的法律效力，一旦签订，三方都必须遵守协议的约定。如果一方违约，需要按照协议的约定承担违约责任，可能包括支付违约金等。

办理流程也有所不同。网签一般是毕业生和用人单位在网络平台上进行注册、登录，然后进行签约操作，签约信息会在网络系统中进行备案。电子三方协议的办理可能需要毕业生先在学校领取电子三方协议，然后与用人单位进行协商签订，最后将协议反馈给学校进行审核和备案。

依据《中华人民共和国民法典》第四百六十九条规定，当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。网签和电子三方协议都符合书面形式的要求，因此都具有相应的法律效力。