离职、辞职与辞退有什么区别？

我在考虑换工作的时候，听到了离职和辞职这两个说法，不太清楚它们具体有啥不一样。我想知道在法律层面上，离职和辞职的概念分别是什么，二者的区别又体现在哪些方面，对后续权益有没有不同影响。

公司最近在处理一些人事问题，涉及到一些员工的去留。有的打算按开除处理，有的考虑辞退，但不太清楚这两者具体差异在哪。比如在处理程序、后续补偿等方面，希望能得到详细解答。

我所在的公司最近在进行人员调整，有些同事被辞退，有些则是被劝退。我不太清楚这两者具体有哪些不同，比如在程序、性质以及对员工权益的影响等方面。希望能得到专业的解释。

我在工作中听到了辞退和辞职这两个词，感觉它们意思好像有点不一样，但具体区别不太清楚。比如在什么情况下会是辞退，什么情况下是辞职，对职工后续又有哪些不同影响，想了解下这方面的具体内容。

我在工作中听说了‘解聘’和‘辞退’这两个词，感觉好像都是员工离开公司的情况，但又不太确定它们是不是一回事。想知道这两者具体有哪些不同，在实际的法律规定和操作上又有什么区别。

我在工作中听到了辞职和辞退这两个词，感觉它们意思好像有点不一样，但又不太清楚具体的差别。比如在什么情况下会是辞职，什么情况下会是辞退，它们在程序、法律后果等方面是不是也有不同？想详细了解一下这方面的内容。

我在公司工作一段时间后，想离开现在的单位，但不太清楚辞职和自动离职具体有啥不同。比如对后续找工作、经济补偿等方面会不会有不一样的影响，希望能了解清楚这两者在法律层面的具体区别。

我最近在研究劳动法律相关知识，对于辞退和解除劳动合同这两个概念有点迷糊。我想弄清楚在实际工作场景中，它们到底在哪些方面存在不同，是主体、原因，还是其他什么地方？希望能得到详细准确的解释。

我最近在研究一些劳动法律方面的知识，对辞退和解雇这两个概念有点迷糊。想知道在实际的职场场景中，它们到底有啥不一样。是在程序上有区别，还是在对员工的影响上有不同呢？特别想搞清楚这两者之间具体的差异。

我最近在考虑换工作，想主动离职。但我不太清楚辞职和其他离职解除合同的方式有什么不一样。我想知道在手续办理、经济补偿这些方面，辞职和其他情况到底有啥差别，希望能了解得详细一些。

最近在考虑换工作，对离职和辞职这两个概念有点迷糊。想知道在实际的职场操作和法律层面上，它们是不是一回事。比如办理手续、涉及权益等方面有没有不同，希望能了解清楚，避免后续出现问题。

我在一家公司工作有段时间了，最近公司效益不太好，有同事被辞退了，而我自己也在考虑要不要主动辞职。我想弄清楚辞职和辞退到底有啥不一样，比如对个人权益方面有哪些不同影响，想详细了解一下这两者在法律层面的差别。

最近在考虑换工作，对于离职和辞职不太清楚。想知道这两者到底有啥不一样的地方，还有在什么样的情况下选择离职好，什么情况选择辞职好，希望能详细了解下它们的区别以及如何选择更有利。

最近在考虑换工作，对离职方式有点困惑。想知道自动离职和辞职到底有啥不一样，比如办理流程、对自己后续有没有啥不同影响之类的，希望能详细了解下它们之间的区别。

最近在工作上有些迷茫，不知道是该主动辞职去寻找新机会，还是继续待着，又担心万一被公司辞退。所以想了解下自己辞职和被公司辞退到底在各方面有啥不一样，比如手续、赔偿这些方面，好提前做打算。

我在一家公司工作，最近公司人员变动较大，有同事被开除，也有同事是被辞退。我不太明白这两者到底有啥不一样。想了解开除和辞退在法律层面、对员工影响等方面具体有哪些区别，也好让自己心里有个底。

最近在考虑换工作，对离职和辞职这两个概念有点迷糊。想知道它们在实际操作、对自身权益影响等方面具体有啥不一样。比如在办理手续、有没有补偿这些方面，希望能了解得详细些，好为后续行动做准备。

在公司工作，听到了辞退、除名和开除这些说法，不太清楚它们之间具体有啥不一样。想了解从公司处理方式、对员工影响等方面来看，这三者的区别是什么，以后要是遇到类似情况心里能有个底。

我最近在考虑换工作，有离职的想法。但我一直不太清楚提出离职和辞职到底有没有区别，这两种行为在法律上是不是都合法呀？我想了解一下它们在概念、适用场景这些方面具体有啥不一样，希望能得到准确的解答。

我在一家公司工作，最近在考虑换工作，所以想了解一下，如果我主动辞职或者被公司辞退，工资这方面是怎么算的，能不能拿到手，有没有什么需要特别注意的地方，想知道具体的法律规定是怎样保障我的权益的。