职工养老保险缴纳比例是多少？

职工养老保险缴纳比例是一个和大家切身利益相关的重要问题。我们先来理解一下职工养老保险，它是国家通过立法强制实行的一种社会保险制度，目的是保障职工在退休之后能有基本的生活经济来源。

从缴纳主体来看，职工养老保险的费用是由企业和职工个人共同承担的。一般来说，企业缴纳的比例会相对高一些。依据《中华人民共和国社会保险法》规定，企业缴纳基本养老保险费的比例，一般不超过企业工资总额的20% ，不过这个比例在不同地区可能会存在差异。因为各地的经济发展水平、人口结构等情况不一样，所以具体比例由各省、自治区、直辖市人民政府确定。

而职工个人缴纳基本养老保险费的比例，目前一般为本人缴费工资的8%。这里的缴费工资指的是职工本人上一年度月平均工资。它有一个范围限制，如果本人月平均工资低于当地职工月平均工资60%的，按照当地职工月平均工资的60%作为缴费基数；如果本人月平均工资高于当地职工月平均工资300%的，按照当地职工月平均工资的300%作为缴费基数。

缴纳比例和以后领取养老金是密切相关的。简单来说，企业和个人缴纳的费用会进入不同的账户。企业缴纳的部分进入社会统筹账户，个人缴纳的部分进入个人账户。养老金待遇的计算会考虑个人累计缴费年限、缴费工资等因素。一般情况下，缴费比例越高、缴费年限越长，退休后领取的养老金就会越多。