企业职工医疗报销比例是多少？

企业职工医疗报销比例在不同情况下是有所不同的，下面为您详细介绍。

首先，职工医保报销一般分为门诊报销和住院报销两部分。对于门诊报销，在起付线以上的部分按一定比例报销。不过，各地的起付标准和报销比例有差异。例如，有的地方规定在社区卫生服务机构就诊，起付线可能是几百元，报销比例能达到70% - 90%；而在一些大医院就诊，起付线可能相对高一些，报销比例可能在50% - 70%左右。这里所说的起付线，就是医保报销开始计算的费用门槛，在这个金额以下的费用需要自己承担。

其次，住院报销的情况较为复杂。不同等级的医院起付标准不一样，通常医院等级越高，起付线越高。一般来说，一级医院起付线可能在几百元，二级医院可能在一千元左右，三级医院可能达到两千元甚至更高。在起付线以上、最高支付限额以下的部分，按照不同的费用段和医院级别，报销比例也有所不同。比如，在一级医院，报销比例可能能达到90%以上；二级医院报销比例可能在80% - 90%；三级医院报销比例可能在70% - 80%。最高支付限额是医保基金在一个年度内为参保人员支付医疗费用的上限，超过这个限额的部分，医保不再报销，但有些地方有大病保险等补充保障。

法律依据方面，《中华人民共和国社会保险法》第二十八条规定，符合基本医疗保险药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准以及急诊、抢救的医疗费用，按照国家规定从基本医疗保险基金中支付。这为职工医保报销提供了法律基础，各地根据该法制定具体的报销政策。所以，企业职工要确切了解自己所在地的医疗报销比例，需要参考当地的医保政策。