企业人力资源档案的保存期限是多久？

我在国企工作了一段时间，现在准备离职了。但是不太清楚档案该怎么处理，不知道是不是还得把档案存放在原来的公司。我担心处理不当会影响到后续的一些事情，比如社保、再就业等，所以想了解清楚这方面的具体规定。

我所在的公司没有档案保管资质，现在面临员工档案管理的难题，不知道该如何妥善处理这些档案。想了解具体有哪些合法合规的途径和方法来解决这个问题，避免出现档案管理混乱或者违规的情况。

我公司有很多各类合同协议，在整理档案时不清楚具体该保管多久。想知道不同类型的合同协议在法律上有没有明确规定保管期限，具体是怎样划分的，以便更好地进行档案管理。

我所在的单位最近在整理人事档案，涉及到劳动合同的保存问题。我不太清楚具体该保存多久，担心保存时间不符合规定，后续会出现一些法律风险。想知道不同情况下劳动合同准确的保存年限以及相关依据。

我在一家公司负责行政工作，现在涉及到劳动合同保管的事务。之前没处理过这类事情，不太清楚具体该怎么做。想了解一下公司签订的劳动合同到底该怎么保管，有什么具体要求和方法吗？

我刚从原单位离职，目前还没确定新的档案接收地，就想着先把档案放在原单位，但又怕放久了会有问题，所以想问问离职后档案在原单位可以放多久啊？

我刚刚离职，新工作还没确定。现在原单位让我处理档案，我就想知道离职后能不能自己来管理档案呀？要是不能的话，又该怎么处理档案才合适呢，想了解这方面的具体规定。

我最近找工作，公司要我把档案交过去，但这公司规模不大，也不是国企、事业单位啥的。我就有点担心，不知道它有没有资格存我的档案。我想了解下，到底是不是随便什么公司都能存放档案啊，要是放错了会不会有啥麻烦。

我刚到一家公司负责行政工作，涉及档案管理这一块。之前没接触过，对公司档案完全不了解，想知道公司档案到底是什么，包括哪些类别，有什么作用，以及管理方面有什么要求和规范等，希望能有人详细说说。

离职后公司把档案给了我，我这阵子比较忙还没来得及处理。我担心一直自己拿着档案会有问题，就想问问这种情况下人事档案自己拿着多长时间会失效呀，要是失效了会有啥后果呢。

我在一家公司负责档案管理工作，刚接手不太熟悉。想弄清楚公司档案具体都能分成哪些类别，这样方便我后续进行整理和管理，也能更高效地利用档案，希望能有人详细给我讲讲公司档案的分类情况。

我在一家公司负责管理劳动合同相关文件，最近清理文件时，对解除的劳动合同该保存多久不太确定。担心保存时间不够会有法律风险，想知道按照法律规定，解除的劳动合同到底要保存多长时间呢？

我最近在整理公司员工档案，有一些离职员工的档案不知道该怎么处理。想了解一下企业是不是有保存离职职工档案的义务呢？是必须保存还是可以自主决定？希望能详细了解这方面的规定。

我在一家企业负责行政工作，现在遇到了离职人员档案处理的难题。有些员工离职后很久都不来办理档案转移，还有些跨地区就业的员工档案不知道该怎么安排。想了解一下企业在处理离职人员档案方面，具体有哪些规定和操作流程，怎样做才符合法律要求 。

我在一家公司负责档案管理工作，但是不太清楚档案管理方面的法律法规。比如档案的收集、整理、保存、利用等环节都有什么规定，违反了会有什么后果。希望了解一下档案管理具体涉及哪些法律法规。

我单位有一批档案，不清楚保管期限是多久，听说有的档案保管期限是永久的，想知道在什么情况下档案保管期限是永久的，有没有相关的法律规定来明确这一点呢？

我刚从公司离职，不知道我的个人档案该怎么办。是要自己拿着，还是放到哪里去呢？我担心处理不好会影响以后的工作和生活，想了解下离职后个人档案正确的处理方式是什么。

我在一家私企工作，之前把档案存放在一个地方，现在发现档案存放好像过期了。我不太清楚这种情况该怎么处理，担心会影响我的权益和后续发展，想知道遇到私企档案存放过期的情况应该采取什么措施呢？

我负责公司的档案管理工作，一直不太清楚档案管理方面有什么政策法规。我想了解一下国家对于档案管理在法律层面有哪些规定，这些规定对公司档案管理工作有什么具体要求和约束，以便我能更规范地开展工作。

我换工作后办理了档案调动，现在想了解下人事档案的存放时间计算问题。不清楚是从调档那一刻开始算存放时间，还是有其他的计算方式。我很关心这个时间，因为涉及到之后一些福利和资历的认定，所以想问问到底是怎么算的。