劳动仲裁诉讼书提交法院后多久开庭？

当劳动者与用人单位发生劳动争议，在经过劳动仲裁后，如果对仲裁结果不服，是可以向法院提起诉讼的。那么，劳动仲裁诉讼书提交法院后多久开庭呢？

首先，我们需要明确法院审理案件是有一定的程序和期限规定的。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定，人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。而适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。

不过，这里说的审限并不等同于开庭时间。法院在收到劳动仲裁诉讼书后，首先会进行立案审查。符合立案条件的，法院会在7日内立案，并通知当事人。立案之后，法院会进行一系列的准备工作，比如向被告送达起诉状副本、确定合议庭组成人员等。

关于开庭时间，法律并没有明确规定从提交诉讼书到开庭的具体时长。一般来说，法院会根据案件的复杂程度、自身的工作安排等因素来确定开庭时间。通常在立案后一到两个月左右会安排开庭，但也有可能会更快或者更慢。如果案件比较简单，证据清晰，可能开庭时间会相对较早；如果案件复杂，涉及的证据较多，或者需要进行鉴定等程序，开庭时间可能就会推迟。

当事人在提交劳动仲裁诉讼书后，可以及时与法院联系，了解案件的进展情况和大致的开庭时间。同时，也要积极准备好相关的证据材料，为开庭做好充分的准备。总之，虽然法律没有明确规定提交诉讼书到开庭的具体时间，但法院会在规定的审限内完成案件的审理工作。