医保交几年可以领退休工资？

首先要明确，医保和领取退休工资是两个不同的概念。医保是为了保障人们看病就医的费用报销，而退休工资，更准确的说法是养老金，它是劳动者在达到法定退休年龄退休后，依法领取的用于保障晚年生活的经济来源。

关于养老金的领取条件，根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。也就是说，要领取养老金，关键在于基本养老保险的缴纳情况，而不是医保的缴纳年限。这里的“累计缴费满十五年”，是指养老保险的缴费时间加起来达到十五年，并不要求是连续缴纳。

比如，你在工作过程中可能换过工作，中间养老保险有过断缴，但只要所有缴费时间加起来够十五年，等达到法定退休年龄，就可以申请领取养老金。法定退休年龄一般是男性年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。不过，对于从事特殊工种等符合条件的人员，退休年龄可能会提前。

而医保也有自己的缴费年限规定，不同地区对于医保退休的缴费年限要求不一样，一般男性需要缴纳25 - 30年，女性需要缴纳20 - 25年，达到这个年限并且退休后，就可以享受退休人员的医保待遇，看病报销的比例可能会更高等。所以，要领取退休工资（养老金），重点是养老保险要累计交满十五年，而不是看医保的缴纳年限。