灵活就业人员公积金缴多少年可以全部取出来？

公积金是单位及其在职职工缴存的长期住房储金，对于灵活就业人员而言，缴纳公积金后也享有相应的提取权益。不过，公积金的提取并非单纯依据缴纳年限来决定，而是有多种符合规定的情形。

根据《住房公积金管理条例》第二十四条，职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）离休、退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；（四）出境定居的；（五）偿还购房贷款本息的；（六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。对于灵活就业人员来说，这些规定同样适用。

如果是因为离休、退休提取公积金，这种情况下，只要达到法定退休年龄并办理了退休手续，无论缴纳公积金多少年，都可以将公积金账户内的余额全部取出。而如果是因为购买、建造、翻建、大修自住住房等其他情形提取公积金，也没有缴纳年限的要求，只要符合相应的条件即可申请提取。

所以，灵活就业人员公积金并非按照缴纳年限来确定能否全部取出，而是取决于是否满足《住房公积金管理条例》规定的提取情形。在实际操作中，提取人需要按照当地公积金管理中心的要求，提供相应的证明材料，经过审核通过后，就能办理公积金提取业务。