六险二金退休后每个月能拿多少？

六险二金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、补充医疗保险，以及住房公积金和企业年金。下面分别介绍退休后能领取的部分。

首先是养老保险。它是保障我们退休后基本生活的重要部分。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金的计算公式和当地上年度在岗职工月平均工资、本人指数化月平均缴费工资、缴费年限有关，公式为基础养老金 =（当地上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）÷ 2 × 缴费年限 × 1%。个人账户养老金则是个人账户储存额除以计发月数。比如，退休年龄是60岁，计发月数就是139个月。

企业年金方面，它是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。职工退休后，企业年金可以按月、分次或者一次性领取。领取金额取决于个人缴费、企业缴费以及投资收益等因素。计算公式为：企业年金月领取额 = 企业年金个人账户储存额 ÷ 计发月数。

而医疗保险主要用于报销医疗费用，退休后如果满足一定的缴费年限要求，可享受退休人员医保待遇，不存在按月领取金额的情况。失业保险是在失业时才能领取一定期限的失业金。工伤保险是在职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病时提供保障。生育保险主要是在生育期间给予生育津贴和医疗费用报销。住房公积金可以在退休时一次性提取账户余额。所以，六险二金退休后每个月能拿的钱主要就是养老保险的养老金和企业年金按月领取的部分，具体金额要根据个人的缴费情况、当地政策等多方面因素确定。