工伤十级不离职能获得多少赔偿？

工伤十级不离职能获得以下几方面的赔偿：

首先是一次性伤残补助金。依据《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为十级伤残的，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。这里的本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。

其次，在停工留薪期内，职工的原工资福利待遇不变。停工留薪期是指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的期间。在此期间，所在单位应按月支付工资，福利待遇也应按照正常标准发放，以保障职工在受伤治疗期间的生活水平不降低。

再者，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录以及相关行业标准的，由工伤保险基金进行全额支付。这意味着职工因工伤进行治疗所产生的合理且必要的医疗费用，都能得到相应的报销。

另外，还可能根据实际情况有其他一些必要的补偿措施，具体需根据实际情况和相关规定来确定。