离婚抚养费怎么计算？

在我国，离婚抚养费的计算是有明确法律规定的。首先，我们来明确一下抚养费的概念。抚养费是指父母离婚后，不直接抚养子女的一方需要支付给直接抚养子女一方，用于子女生活、教育、医疗等方面的费用。

根据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释（一）》第四十九条规定，抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。这里所说的月总收入，是指一个人一个月所有的收入总和，比如工资、奖金、提成等。例如，小李每月工资收入是8000元，那么他每月需要支付的抚养费大概在1600元到2400元之间。

无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。如果小赵没有固定工作，他这一年的总收入是12万元，平均每月1万元，那么他每月支付的抚养费也大概在2000元到3000元左右。

此外，有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。比如孩子患有重大疾病，需要高额的医疗费用，那么不直接抚养孩子的一方就可能需要适当提高抚养费的支付比例。

关于抚养费的给付期限，一般至子女十八周岁为止。十六周岁以上不满十八周岁，以其劳动收入为主要生活来源，并能维持当地一般生活水平的，父母可以停止给付抚养费。

抚养费的支付方式，一般可以定期给付，有条件的可以一次性给付。如果一方无经济收入或者下落不明的，可以用其财物折抵抚养费。

总之，离婚抚养费的计算需要综合多方面因素来确定，以保障子女的健康成长和合法权益。