question-icon 小时加班费的计算方法是怎样的?

我在公司上班,经常会有加班的情况,但不太清楚小时加班费具体该怎么算。比如不同时间段加班,计算方式是不是不一样?想了解清楚具体的计算方法,以免自己的权益受到侵害。
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answer-icon 共1位律师解答

小时加班费的计算方法会因加班时间的不同而有所差异,具体如下: **工作日加班**:根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定,小时加班工资标准 = 劳动合同中约定的月工资标准 ÷(月计薪天数(21.75天)× 每日工作时间(8小时))× 150%。也就是说,先算出每小时的工资,再乘以1.5倍,得到的就是工作日每小时的加班工资。例如,劳动合同约定月工资为5000元,那么每小时工资约为28.74元(5000÷21.75÷8),工作日加班每小时的加班费则约为43.11元(28.74×1.5)。 **休息日加班**:如果在休息日加班且不能安排补休,小时加班工资标准 = 劳动合同中约定的月工资标准 ÷(月计薪天数(21.75天)× 每日工作时间(8小时))× 200%。计算方法类似,只是倍数变为2倍。沿用上述例子,休息日加班每小时的加班费约为57.48元(28.74×2)。 **法定节假日加班**:法定节假日加班的,小时加班工资标准 = 劳动合同中约定的月工资标准 ÷(月计薪天数(21.75天)× 每日工作时间(8小时))× 300%。也就是每小时工资乘以3倍。如上述例子中,法定节假日加班每小时的加班费约为86.22元(28.74×3)。 需要注意的是,加班费的计算基数一般是劳动者正常工作时间的工资,包括基本工资、岗位工资、绩效工资等,但通常不包括奖金、津贴、补贴等特殊情况下发放的费用。

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