工伤亡赔偿该如何分配？

工伤亡赔偿的分配需要依据相关法律规定，并结合具体款项的性质来确定。首先，我们要清楚工伤亡赔偿主要包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金这几个部分。

丧葬补助金是专门用于工亡职工丧葬事宜的费用，它的用途明确，就是为了支付丧葬过程中的各项开支，所以这部分费用应当专款专用，谁垫付了丧葬费用，就由谁来获得这笔钱。

供养亲属抚恤金是给予由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属的补偿。这部分赔偿是有特定指向的，是为了保障符合条件的亲属的生活。比如，配偶每月可获得职工本人工资的40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。具体的发放对象和金额会根据实际情况，按照《工伤保险条例》第三十九条的规定来确定。

一次性工亡补助金是对工亡职工直系亲属的物质补偿，同时也带有精神抚慰的性质。对于这笔补助金的分配，法律并没有明确规定具体的分配比例。在实践中，一般会参照法定继承的规则，由第一顺序继承人，也就是配偶、子女、父母共同参与分配。通常会综合考虑各继承人与工亡职工的生活紧密程度、经济依赖程度等因素，进行合理分配。

根据《中华人民共和国民法典》第一千一百二十七条规定，遗产按照下列顺序继承：第一顺序为配偶、子女、父母；第二顺序为兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承；没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。虽然一次性工亡补助金不属于遗产，但在分配时可以参考这个继承顺序。