question-icon 企业所得税汇算清缴时职工教育经费怎么填?

我开了一家小公司,到了企业所得税汇算清缴的时候了,对于职工教育经费这一项不知道该怎么填写。我不太清楚填写的具体规则和要求,也不了解需要准备哪些数据,生怕填错了会有麻烦。希望能有人给我详细讲讲该怎么填。
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answer-icon 共1位律师解答

企业所得税汇算清缴时,职工教育经费的填写需要依据相关规定和企业实际情况来操作。 首先,我们要了解职工教育经费的扣除标准。根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例规定,企业发生的职工教育经费支出,不超过工资薪金总额 8%的部分,准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。这里的工资薪金总额,是指企业按照规定实际发放的工资薪金总和。 接下来,是填写的步骤。在进行企业所得税汇算清缴时,要用到《职工薪酬支出及纳税调整明细表》(A105050)。在该表中,有专门的“职工教育经费支出”这一行次。 第一步,填写“账载金额”。这是指企业会计核算计入成本费用的职工教育经费金额,也就是企业实际在账上记录的职工教育经费支出数。 第二步,填写“实际发生额”。它是指企业当期实际发生的职工教育经费支出,也就是实际花出去的钱。 第三步,按照工资薪金总额的 8%计算出“税收扣除限额”。 第四步,比较“实际发生额”和“税收扣除限额”。如果实际发生额小于等于税收扣除限额,那么“税收金额”就填实际发生额;如果实际发生额大于税收扣除限额,“税收金额”就填税收扣除限额。 最后,根据账载金额和税收金额计算“纳税调整金额”。若账载金额大于税收金额,就需要调增应纳税所得额;若账载金额小于等于税收金额,则无需进行纳税调整。比如,企业工资薪金总额为 100 万元,按 8%计算税收扣除限额就是 8 万元。如果企业账载的职工教育经费为 6 万元,实际发生也是 6 万元,那么账载金额、实际发生额、税收金额都填 6 万元,纳税调整金额为 0;如果账载 10 万元,实际发生 10 万元,税收金额就只能填 8 万元,纳税调整金额为 2 万元,要调增应纳税所得额。总之,准确填写职工教育经费相关内容,能确保企业合规纳税,避免税务风险。

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