丧葬费抚恤金的领取办法是什么？

丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用，抚恤金则是发给伤残人员或死者家属的费用。它们是对死者家属的一种经济补偿和精神抚慰。

根据《工伤保险条例》规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

如果是机关事业单位人员，依据《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知》，自2011年8月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准调整为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费；病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。

一般来说，领取丧葬费和抚恤金需要准备的材料包括死亡证明、火化证明、申领人的有效身份证件、与死者的关系证明等。具体流程通常是先由家属向死者生前所在单位或当地社保部门提出申请，提交相关材料，经审核通过后，就可以领取相应的费用了。不同地区可能会有一些细微的差异，建议在办理前咨询当地的相关部门，以确保手续齐全、流程顺利。