通过中介介绍进厂后该怎么离职？

在通过中介介绍进厂后想要离职，这其中涉及到和用人单位（工厂）以及中介机构两方面的关系处理，以下为你详细介绍相关法律规定以及具体的离职操作步骤。

首先，从法律层面来看，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。这意味着，你如果是正式员工，需要提前三十天向工厂提交书面的离职申请；如果你还在试用期，提前三天告知工厂即可。这里的用人单位是工厂，所以主要的离职流程是和工厂进行对接。

具体操作上，你要以书面形式，比如写一份离职申请书，明确表达你要离职的意愿、离职的日期等关键信息，然后交给工厂的相关部门，通常是人力资源部门。提交申请后，要注意保留相关的证据，比如让接收人签字确认，或者通过邮件发送离职申请并保留邮件记录。

关于中介，虽然你是通过中介进厂的，但中介只是起到介绍工作的作用，你的劳动关系是和工厂建立的。不过出于礼貌和避免不必要的麻烦，你可以在离职时告知中介一声。另外，如果中介在介绍工作时和你有关于服务期限等方面的约定，你也要查看相关约定内容，确保不违反约定。

在办理离职手续过程中，工厂应该按照法律规定为你结算工资、开具离职证明等。如果工厂拒绝办理相关手续或者克扣工资，你可以向当地的劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁来维护自己的合法权益。