下班路上出车祸算不算工伤？如果算工伤该怎么赔偿？

下班路上出车祸是否算工伤，需要根据具体情况判断。如果在上下班途中遭遇车祸，且非本人负主要责任，依法应认定为工伤。这是依据《工伤保险条例》第十四条规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。

若认定为工伤，赔偿范围通常涵盖多个方面。医疗费用方面，包括因治疗工伤所需的合理医疗支出。住院期间的伙食补贴及交通住宿费用，会按照一定标准给予补助，以弥补职工在此期间的生活及交通成本。辅助器械的购置费用，例如因工伤导致肢体残疾，需要购置轮椅、拐杖等辅助器具的费用也在赔偿范围内。

员工停工留薪期间，用人单位应按照原工资福利待遇支付基本工资。护理费用方面，如果职工因工伤需要护理，会根据护理级别和时长支付相应费用。如果职工因车祸导致伤残，还可能涉及到一次性的伤残补助金，具体金额根据伤残等级确定。

若劳动关系宣告解除，还需要支付一次性的工伤医疗补助金以及一次性的伤残就业补助金，以帮助职工在后续生活和就业方面有所保障。对于因事故导致职工死亡的情况，则需向其家属支付一次性的被抚养亲属抚恤金，用于保障其亲属的基本生活。