端午节是国家法定假日吗？
我所在的单位在端午节时没有安排放假，也没有给出相应的加班补偿，我不太清楚端午节到底是不是国家法定假日。如果是法定假日的话，单位这样的安排是否合法，我想了解下具体的法律规定。
张凯执业律师
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端午节是国家法定假日。
法定假日，简单来说，就是由国家法律、法规统一规定的用以开展纪念、庆祝等活动的休息时间，在这些日子里，劳动者依法享有休息的权利。
端午节被列为国家法定假日是有明确法律依据的。2008年，国务院发布了《关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》，将端午节列为国家法定节日，放假1天（农历端午当日）。同时，在国务院颁布的《全国年节及纪念日放假办法》中，也明确规定中国的法定节假日包括清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦以及春节这七个传统节日。
如果用人单位在端午节安排劳动者工作，应当按照相关法律规定支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬。若单位既不安排放假又不支付相应报酬，劳动者可以依法维护自己的权益。
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