公司裁员辞退员工违法吗？

我在公司工作了几年，最近公司突然要辞退我，我不太清楚这种情况下公司应该给我多少补偿。不同的辞退原因，补偿标准好像不太一样，我想具体了解下各种情况下公司辞退员工的补偿标准分别是怎样的。

公司最近因为业务调整要辞退一批员工，大家心里都很没底。想知道这种情况下公司的辞退行为到底合不合法，要是不合法，员工能有哪些保障和应对方法呢？

我在公司兢兢业业工作，最近却听闻公司好像要辞退一些员工，心里很不安。我就想知道，公司到底有没有权力随便辞退员工呢？具体在哪些情况下公司辞退员工是合法的，哪些又是不合法的呢？

我在公司兢兢业业工作，现在公司突然说要辞退我，我不太清楚公司这种行为是否合法，也不知道按照法律规定公司应该给我多少赔偿。想具体了解下不同辞退情况对应的赔偿标准和相关法律依据。

我在公司工作一段时间了，最近公司说要裁员，然后就把我辞退了。我心里很疑惑，不知道公司这样做到底合不合法，也不清楚判断的标准是什么，希望能得到专业的解答。

我在公司兢兢业业工作，最近却听说公司可能要开除一些员工，心里很不安。不知道公司有没有权力随意辞退我们这些员工，具体在哪些情况下公司可以辞退，哪些不行，还想了解下如果被违法辞退有什么保障。

我在公司兢兢业业工作，可最近听说公司好像想辞退一些员工，心里很不安。我就想知道，公司到底有没有权力随意辞退员工呀？具体在哪些情况下公司辞退员工是合法的呢？

公司近期要进行裁员，不少员工担心这就是非法辞退。大家不太清楚裁员和非法辞退的界限到底在哪，想具体了解在哪些情况下公司裁员属于非法辞退，以及如果遇到非法辞退该怎么维护自己的权益。

我所在的公司最近辞退了一些员工，没给赔偿。我不太理解这种做法是否合法，想知道具体在什么情况下，公司辞退员工是不用给赔偿的，希望能得到专业的解答。

我所在的公司最近辞退了一些员工，大家都在讨论赔偿的事儿。但不太清楚具体的赔偿标准是什么，不同辞退情况是不是赔偿也不一样？想了解下公司辞退员工赔偿的相关规定。

我们公司最近因为业务调整要进行裁员，我担心自己的权益得不到保障。我想了解下公司裁员赔偿的具体计算方式，还有有没有什么特殊情况，以及赔偿的流程是怎样的。

我在公司上班，最近听说公司好像想辞退一些员工，而且感觉没有什么合理的理由。我就很疑惑，公司这样做是不是合法的？想具体了解下用人单位辞退员工到底有没有条件限制。

我在公司上班，最近听说有同事被辞退了，大家都在讨论公司这个辞退行为是不是违法的。我不太清楚在哪些具体情况下，公司辞退员工会被判定为违法，以及违法辞退需要给员工怎样的赔偿。想了解下这方面的具体判定标准和赔偿规定。

公司最近效益不好，好多同事都被辞退了，大家心里都没底。想知道公司这种因为经营不善就辞退员工的做法到底合不合法？如果不合法，我们该怎么维护自己的权益？如果合法，那公司又需要遵循哪些程序呢？

公司最近准备辞退一些员工，但是不太清楚具体的赔偿标准和相关规定。比如不同工作年限的员工赔偿有没有区别，违法辞退又该怎么赔，想了解清楚这方面的具体内容。

我在公司兢兢业业工作，突然就被公司辞退了，心里很委屈也很迷茫。我不清楚公司辞退我的理由是否合理，也不知道自己能不能拿到补偿。我就想知道具体该采取哪些步骤来维护自己的权益，还有能获得哪些相应的赔偿。

公司最近效益不好，准备辞退一批员工，很多员工都很担心自己的权益。想知道这种情况下公司辞退员工到底合不合法？具体要满足哪些条件才是合法辞退？如果不合法，员工又该如何维护自己的权益？

我在公司工作了一段时间，现在公司突然要辞退我，我不太清楚自己这种情况能不能拿到补偿。像公司辞退员工有很多种情况，我想具体了解下哪些情况下我被辞退是能获得补偿的，补偿的标准又是怎样的。

我在公司工作，最近感觉公司好像要辞退一些员工，心里挺没底的。我就想知道，公司到底依据什么来决定辞退员工呢？具体在哪些情形下可以辞退，哪些又不可以呢？

我在公司工作，最近听说公司有辞退员工的打算，心里很忐忑。不知道在什么样的情况下公司可以辞退员工，是不是只要业绩不好就会被辞退？想具体了解公司合法辞退员工的各种情形。