赔偿金转给个人后公司要回是否合法？

赔偿金是在特定情形下给予受损害方的补偿款项。一般来说，当公司将赔偿金转给个人后，公司再要回是否合法需要分情况来看。

首先，如果这笔赔偿金的支付是基于公司的错误操作，比如误转，根据《中华人民共和国民法典》第九百八十五条规定，得利人没有法律根据取得不当利益的，受损失的人可以请求得利人返还取得的利益。在这种情况下，公司有权利要求个人返还误转的赔偿金，因为个人获得该款项没有合法依据，构成不当得利。

其次，如果赔偿金是基于合法合理的事由支付给个人的，例如公司与个人之间存在劳动纠纷，经过协商或法律程序，公司按照规定支付给个人相应的工伤赔偿、解除劳动合同的经济补偿等。一旦支付完成，就意味着公司履行了相应的义务，通常情况下公司不能随意要回。因为这种支付是有法律依据和事实基础的，是公司应当承担的责任。例如，根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，用人单位解除劳动合同符合法定情形时需要向劳动者支付经济补偿，当公司支付后，就不能再以不合理的理由要求劳动者返还。

此外，如果存在欺诈、胁迫等可撤销情形，公司在知晓情况后的一定期限内，可以通过法律途径要求撤销支付行为并要回赔偿金。依据《中华人民共和国民法典》的相关规定，一方以欺诈手段，使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为，受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。但公司需要承担相应的举证责任，证明存在可撤销的情形。