question-icon 离职证明写被辞退是否合法?

我从公司离职后,拿到的离职证明上写的是被辞退。我担心这会对我后续找工作产生不良影响,也不清楚公司这样写到底合不合法。想了解下相关法律规定,以及这种情况我该怎么应对。
展开 view-more
  • #劳动法规
  • #离职证明
  • #辞退纠纷
  • #劳动权益
  • #劳动关系
answer-icon 共1位律师解答

离职证明写被辞退是不合法的。 离职证明是用人单位与劳动者解除或终止劳动关系的书面证明。根据相关法律规定,用人单位出具的离职证明,应当客观、真实、公正,仅限于写明劳动合同期限、员工的离职日期、工作岗位以及在公司工作的年限等基本信息,内容不应包括解除劳动关系的原因或涉及劳动者能力、品行等情况的描述。因为离职原因属于比较敏感的信息,可能会对劳动者的再就业产生不利影响。例如,如果离职证明上写着“被辞退”,新的用人单位可能会对劳动者的工作能力或工作表现产生质疑,从而影响劳动者的就业机会。 如果用人单位在离职证明上写了辞退,劳动者可以与用人单位协商,要求其重新出具符合法律规定的离职证明。如果协商不成,劳动者可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,维护自己的合法权益。

avatar
法律公园专业律师
平台专业律师
去咨询
去咨询
suggest-qr
mobile-suggestion
qr why
mobile-cta-laywer cta-laywer
免费法律咨询 3423名律师在线 3分钟快速回复
立即联系立即拨打立即联系