被辞退时，离职证明上会写辞退吗？

一般情况下，被辞退的离职证明上不会写明“被辞退”。

离职证明是用人单位在员工离职时出具的一种文件，用于证明员工与该单位的雇佣关系已经结束。根据《劳动合同法实施条例》以及我国就业促进法的相关规定，一份正规的离职证明通常不能包含员工离职的原因。这是因为离职证明应遵循求职平等的基本原则，用人单位不得对劳动者再就业造成负面因素。如果在离职证明上写明员工是被辞退的，可能会使新的用人单位对该员工产生偏见，从而影响其再就业。

不过，离职证明的格式有不同类型。一种只证明员工在原单位的职务以及已经离职，不说明离职的具体方式；另一种既证明员工职务和离职事实，也会具体写明离职方式，如辞退或辞职等。但从保护员工权益和遵循法律规定的角度来看，通常不应写明辞退原因。若离职证明上记载是被辞退，且符合领取失业金的条件，员工还可以领取失业金。