在羁押期间解除劳动合同符合规定吗？

我在公司上班，最近总担心公司会突然解除和我的劳动关系。我不太清楚在什么情况下公司有这样的权利，也不知道如果公司单方面解除了，我该怎么应对。我就想具体了解下公司能单方面解除劳动关系的情形以及相关法律规定。

我在公司上班，最近和公司有些矛盾，感觉待不下去了，又不太清楚法律上对于解除劳动关系是怎么规定的。我就想知道具体在哪些情形下，我或者公司可以合法地解除劳动关系，希望能得到专业的解答。

我有个朋友最近因为一些事情被判处拘役了，他现在很担心自己的工作会受到影响，想知道在这种情况下，他所在的单位是不是一定会跟他解除劳动合同，具体是怎么规定的。

我在公司上班，最近因为一些事情被公司认定为违规，现在公司要解除我的劳动合同。我不太清楚这种情况下自己能不能拿到补偿，想了解具体是怎么规定的，以及在哪些情形下会有不同的结果。

我朋友最近因为一些事情被拘留了，他很担心公司会因此辞退他，失去工作。他想知道在法律上，这种被拘留的情况公司到底有没有权利辞退他，具体是怎么规定的。

我在一家公司上班，最近听说公司可能会有人员调整，担心自己会被辞退。我想具体了解一下，法律上规定用人单位在哪些情况下是不能解除劳动合同的，这样心里也能踏实些。

我在公司上班，最近公司要和我解除劳动合同，但我觉得不太合理。我想知道具体在哪些情况下，公司解除劳动合同的行为是违法的，这样我也好维护自己的权益。

我朋友最近因一些事情被行政拘留了，他很担心单位会因此解除他的劳动合同，不知道这种情况在法律上是怎么规定的。想了解行政拘留和解除劳动合同之间具体的关系，以及单位在什么情况下能以行政拘留为由解除合同。

我在公司工作一段时间了，现在因为一些个人原因以及公司的某些做法，想解除劳动合同，但不太清楚自己有没有这个权利，具体在哪些情况下可以解除。希望能了解相关的法律规定和具体操作方法。

我在公司上班，签了劳动合同，但最近遇到了一些事儿，感觉合同可能没法继续履行了。我想知道具体在哪些情况下，我或者公司能够合法地解除这份劳动合同，最好能详细讲讲相关规定。

我朋友因为一些事情现在处于取保候审阶段，他很担心单位会因此开除他，不清楚自己在法律上是否有相应的保障。想知道在这种情况下，单位到底有没有权力开除他。

我公司有一名员工被刑事拘留了，现在公司内部对于是否要解除与他的劳动合同存在不同意见。有人觉得既然被刑拘了就该解除，也有人觉得要等最终结果。我想了解在这种情况下，从法律角度看，公司到底能不能解除劳动合同。

我公司有一名员工被刑事拘留了，现在公司内部对于是否要解除与他的劳动关系存在分歧。大家都不太清楚这种情况下公司有没有权利这么做，以及如果解除的话会不会有什么法律风险。想了解具体的法律规定是怎样的。

我在公司上班，最近公司没和我商量，就直接解除了劳动合同，我感觉很不合理，但又不太确定公司这种做法是否合法。我想了解在这种情况下，公司的行为到底符不符合法律规定，以及我能有哪些权益保障。

我现在在一家公司上班，最近生病了，担心公司会在我生病期间解除我的劳动合同，想知道具体在这种情况下，公司有没有权利解除合同，以及如果解除了我能有哪些保障。

我在公司上班，最近和公司在一些工作安排上有分歧，担心会涉及到解除劳动合同的问题。我想具体了解下，在什么样的情况下公司能和员工解除劳动合同，以及相关的法律规定是怎样的。

我在一家公司工作，最近感觉公司氛围有点奇怪，听到一些风声说公司可能会单方面解除和部分员工的合同。我不太清楚法律上对于这方面是怎么规定的，想了解一下用人单位到底有没有权利单方面解除合同，在什么情况下可以这么做呢？

我现在处于取保候审阶段，心里很担心工作会受影响。也不清楚公司在这种情况下能不能直接把我辞退，想了解一下从法律角度看，公司有没有权利解除和我的劳动关系，要是解除了合不合法呢。

我在一家公司上班，最近听说有同事因为醉驾被判刑了。我就挺好奇的，公司在这种情况下，有没有权力解除和这个同事的劳动合同呢？我想弄明白公司在这方面的处理依据和具体规定是怎样的。

我是一家企业的负责人，有个员工被拘役都两年了。我想知道从法律角度，我们企业能不能解除和他的劳动合同呀？我就是不太清楚这方面具体规定，想了解下在这种情况下，企业解除合同是否合法合规。