公司上班诈骗是否会被认作共同犯罪？

公司上班诈骗是否被认作共同犯罪，需要根据具体情况来判断，不能一概而论。

首先，从共同犯罪的构成要件来看。共同犯罪要求行为人都具有刑事责任能力。也就是说，参与其中的人必须达到法定的刑事责任年龄，并且精神状态等方面能够对自己的行为承担法律责任。例如，完全不能辨认或者不能控制自己行为的精神病人实施的行为，就不构成共同犯罪。

其次，需要有共同犯罪的故意。这意味着共同犯罪人要认识到与他人一起实施诈骗犯罪行为，并且希望或者放任这种诈骗犯罪行为的危害结果发生。例如，公司里的几名员工明知公司的业务模式是通过虚构事实来欺骗客户获取钱财，还积极参与其中，这种情况下他们就具有共同犯罪的故意。

再者，在客观上共同犯罪行为人要达到同一种罪行的犯罪目的。比如，大家一起通过诈骗手段骗取了一定数额的公私财物，实现了诈骗的犯罪目的。

法律依据方面，根据《中华人民共和国刑法》第二十五条规定，共同犯罪是指二人以上共同故意犯罪。二人以上共同过失犯罪，不以共同犯罪论处；应当负刑事责任的，按照他们所犯的罪分别处罚。

如果公司员工对诈骗行为不知情，没有参与诈骗的故意和行为，仅仅是正常履行工作职责，一般不会被认定为共同犯罪。例如，公司的财务人员只是按照公司规定进行正常的账务处理，对公司的诈骗行为并不知情，那么他通常不构成共同犯罪。但如果员工明知公司在进行诈骗活动，还为其提供帮助，比如提供客户信息、协助实施诈骗手段等，就可能被认定为共同犯罪。