社保是否有年龄限制？

社保是否有年龄限制需要分情况来看。社保主要包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这几种，不同的险种在年龄限制方面有不同的规定。

对于养老保险来说，无论是城镇职工养老保险还是城乡居民养老保险，理论上只要未达到法定退休年龄都可以参保。法定退休年龄一般情况下，男性为60周岁，女工人为50周岁，女干部为55周岁。以城镇职工养老保险为例，依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。如果在达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

医疗保险方面，同样没有严格的年龄上限，新生儿出生后即可参保，老人无论多大年纪也能参保。像城乡居民医疗保险，每年缴纳费用后就可以享受相应的医疗报销待遇。而职工医疗保险，只要在职工作，单位就需要按照规定为职工缴纳。

失业保险、工伤保险和生育保险一般是和劳动关系挂钩，参保人需要是处于劳动年龄阶段、与用人单位建立劳动关系的劳动者。劳动年龄通常是指年满16周岁至法定退休年龄。依据《中华人民共和国劳动法》第十五条规定，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。所以未满16周岁是无法参加这几种社保的。

综上所述，社保总体上没有绝对严格统一的年龄限制，但不同险种基于其性质和保障目的，在参保年龄上有不同的规定和要求。