国庆节放假有工资吗？

国庆节放假是有工资的。

从法律概念来讲，法定节假日是国家统一规定的用以庆祝、纪念等的休息时间，在此期间，劳动者依法享有休息和获得报酬的权利。国庆节作为我国重要的法定假日，自然也在此范畴内。

具体而言，根据《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定，劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。国庆节的10月1日、2日、3日属于法定节假日，这三天是有薪假。而10月4日至7日通常是通过调休形成的假期，属于普通休息日，虽本身无薪，但按照正常上班算工资，也就是不扣薪。

如果用人单位在国庆节放假期间无故克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉，或者通过劳动仲裁等合法途径来维护自己的权益。