试用期五天有工资吗？

我在一家公司试用期干了三天，结束后却被告知这三天没有工资。我觉得不太合理，但又不确定公司这样做是否符合法律规定。我想了解试用期工资相关的具体法律规定，以及遇到这种情况该怎么维护自己的权益。

我找工作时遇到一个岗位说有三天试用期，我担心这三天白干没有报酬。我想知道这三天到底能不能拿到工资，如果能拿，工资标准又是怎样的。

我在一家公司试用期工作，还没满试用期就被通知不用来了，公司说试用期不满没有工资。我觉得不合理，但又不太确定。我想知道试用期不满到底有没有工资，如果有，工资标准是怎样的？

我在一家公司经历了七天试用期，结束后公司却不给我发工资。我不太清楚这种情况是否符合法律规定，想知道法律在这方面具体是怎么说的，以及如果不合法，我该通过什么途径来维护自己的权益。

我在一家公司试用期工作了五天，结束后却被告知没有工资。我不太明白这种做法是否符合法律规定，心里觉得很不公平。想知道具体法律是怎么看待这种情况的，有没有相关的保障措施。

我在一家公司试用期工作了一天，结果公司说这一天没有工资。我不太理解，明明付出了劳动，怎么能没有报酬呢？我想知道这种做法到底合不合法，有没有相关法律保障我的权益。

我在试用期工作了5天后决定不干了，但是公司说这几天没有工资。我心里很疑惑，明明付出了劳动，不知道这种情况下按法律规定到底有没有工资，具体又该怎么计算工资呢？

我在一家公司试用期工作了五天，还没签劳动合同，现在因为一些个人原因要离职，不知道这种情况能不能拿到工资。想了解下法律上对此是怎么规定的，公司要是不给工资我该怎么办。

我在一家公司试用期干了七天后想主动离职，不知道这种情况能不能拿到工资。公司这边好像不太愿意给我结算工资，我想知道法律上对于这种情况是怎么规定的，具体的工资发放标准又是怎样的？

我在一家公司试用期一个月，干了十五天后因为一些个人原因没办法继续干下去了。现在担心公司会不会以各种理由不给我这十五天的工资，想了解下这种情况法律上是怎么规定的，能不能拿到应得的报酬。

我在试用期工作了三天后决定离职，可公司却不给我这三天的工资。我心里很郁闷，自己这三天也认真干活了，凭啥不给工资呢。我就想知道这种情况公司的做法到底合不合法，我该怎么维护自己的权益呀？

我在一家公司试用期只工作了三天，后来公司说这三天没有工资。我觉得不太合理，但又不确定法律上是怎么规定的。我想知道这三天到底应不应该有工资，如果有，工资标准是怎样的？

我在一家公司试用期工作了三天，现在不确定能不能拿到这三天的工资。我想知道这种情况下公司应不应该给我发工资，具体的法律依据是什么，要是公司不给工资我该怎么办？

我在试用期工作了三天后自动离职了，公司却不给我发这三天的工资，我心里很委屈也很疑惑。我就想知道这种情况下我到底应不应该拿到工资，如果应该拿，该怎么去争取呢？

我在一家公司试用期工作了五天后决定离职，现在担心公司会以工作时间短为由不给我发工资。我想知道这种情况下我是否能拿到工资，如果能拿，工资又该怎么计算呢？

我在试用期工作了两天后就被公司辞退了，现在担心这两天的劳动得不到相应报酬。我想知道这种情况下公司该不该给我发工资，如果该发，工资支付有没有什么标准呢？

我在一家公司干了五天后就被辞退了，现在公司不给我发这五天的工资，我心里很郁闷。我想知道这种情况下我到底有没有权利拿到工资？如果有，公司应该按照什么标准支付呢？

我在试用期工作了三天后决定自离，现在担心单位会不会不给我这三天的工资。我想了解一下按照法律规定，这种试用期三天自离的情况，能不能拿到工资，如果能拿，单位不发该怎么办？

我去一家公司试用期只工作了一天，后来因为一些原因没继续干下去。现在我想知道这种只工作一天的情况，公司应不应该给我发工资，具体的工资标准又是怎样的呢？

我在一家公司经历了7天试用期，结束后公司却没有给我发工资，我感觉很不合理，但又不确定这种情况是否正常。我想知道试用期7天到底应不应该有工资，如果有，工资标准又是怎样的呢？