职工骑电动车上班途中被风刮倒的树砸伤属于工伤吗

职工骑电动车上班途中被风刮倒的树砸伤，一般情况下不属于工伤。

首先来解释一下工伤认定的相关概念。工伤认定就是劳动行政部门依据法律的授权，对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。简单说，就是确定职工受的伤能不能按照工伤来处理。

《工伤保险条例》第十四条第（六）项规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。这里明确了认定工伤需要同时满足两个关键条件：一是必须是在上下班途中发生的；二是受到的伤害得是非本人主要责任的交通事故或者特定的几种事故。

职工骑电动车上班途中被风刮倒的树砸伤，要认定为工伤，首先要确定这属于交通事故。而《中华人民共和国道路交通安全法》第一百一十九条规定，“交通事故”是指车辆在道路上因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失的事件。在这种情况下，虽然骑电动车在道路上受伤，但被风刮倒的树砸伤这种情形，通常并不被认为是车辆因过错或者意外造成的事故，所以往往不被认定为交通事故。即便被认定为交通事故，还需要有证据证明本人不是主要责任。

在实践中，如果员工骑电动车在上班途中被路旁大风刮倒的树砸伤，在申请工伤认定时，通常应当提交有权机构出具的事故责任认定书、结论性意见和人民法院生效裁判等法律文书作为依据。要是无法提供这些，大概率会被认定为单方事故，个人承担全部责任，也就不属于上下班途中“非本人主要责任”的交通事故，进而不能认定为工伤 。

例如，曾经有员工骑电动车上班途中被树砸伤，在工伤认定过程中未提交《交通事故责任认定书》或其它有效证据，不能证明该起事件系非本人主要责任的交通事故，最终其所受伤害就未被认定为工伤。

不过，如果是台风等极端恶劣天气，且是被公司安排外出工作途中被树砸伤，这种情况下有可能被认定为工伤，因为这是因工作原因导致的伤害。

相关概念：

工伤认定：劳动行政部门依据法律授权，对职工因事故伤害或患职业病是否属于工伤或视同工伤给予定性的行政确认行为。

交通事故：车辆在道路上因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失的事件。