去催收公司上班是否犯法？
我收到一家催收公司的入职邀请，但是我有点担心去催收公司上班会不会涉及违法犯罪行为。我不太了解催收行业的法律规定，想知道去催收公司上班到底合不合法，会不会让自己陷入法律风险中。
张凯执业律师
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去催收公司上班本身不一定犯法，但这取决于催收公司的业务操作是否合法合规。首先，合法的债务催收是受法律保护的，根据《民法典》规定，债权人有权要求债务人履行债务，催收公司受债权人委托进行债务催收，是在合法的框架内协助债权人实现债权。例如，正常的电话提醒、发送催款函等合理方式都是被允许的。然而，如果催收公司在催收过程中使用违法手段，比如暴力威胁、非法拘禁、侮辱诽谤债务人等，那么参与这些违法催收行为的员工就可能会触犯法律。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》，有威胁、侮辱、殴打他人等行为的，会面临拘留、罚款等处罚；情节严重构成犯罪的，依据《中华人民共和国刑法》会被追究刑事责任，像非法拘禁他人可能构成非法拘禁罪。所以，在去催收公司上班前，要仔细了解公司的业务模式和操作流程，确保其合法合规，避免让自己陷入法律风险。同时，员工自身在工作中也应当严格遵守法律法规，不能参与违法的催收行为。