没签劳动合同算不算工龄？

我在一家公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同。现在我因为一些个人原因想离职，不知道这种情况下能不能申请赔偿。具体想了解下法律上对于这种情况是怎么规定的，以及申请赔偿的相关流程等。

我在公司工作超过一年了，但公司一直没和我签劳动合同。我不太清楚这种情况下我还能不能获得赔偿，具体能获得哪些赔偿，赔偿标准又是怎样的，希望能得到专业的解答。

我在一家公司工作三年了，但公司一直没和我签劳动合同。我现在担心自己的权益得不到保障，想知道具体能获得哪些赔偿，赔偿的计算标准是什么，以及该通过什么途径去争取这些赔偿。

我在公司上班一段时间了，但公司一直没和我签合同，我担心自己的权益受损。我想了解具体公司这种行为在法律上该怎么赔偿，赔偿的标准和计算方式是怎样的。

我在单位工作超过一年了，但单位一直没和我签劳动合同。我现在想知道具体能获得哪些赔偿，赔偿的标准是怎样的，还有相关的法律依据是什么，希望能得到专业的解答。

我在公司上班一段时间了，但老板一直没和我签劳动合同。我不太清楚这种情况下自己能得到哪些赔偿，具体的赔偿标准是怎样的，赔偿时间又该怎么算，很希望能了解清楚相关规定来维护自己的权益。

我在一家公司上班，入职一段时间了但公司一直没和我签劳动合同。我担心自己的权益得不到保障，想知道这种情况下具体该采取哪些措施来维护自己的权益，比如能不能要求赔偿，该怎么要求赔偿等。

我在公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同。我不太清楚这种情况下自己能获得哪些赔偿，赔偿的具体标准又是怎样的。希望能得到专业的解答，让我知道自己的权益。

我在公司工作了一段时间，但公司一直没有和我签订劳动合同。我现在担心自己的权益得不到保障，想知道具体能要求公司给予哪些赔偿，赔偿的标准和计算方式又是怎样的。

我在单位工作了一段时间，但单位一直没和我签劳动合同。我不太清楚这种情况下我能得到哪些赔偿，具体的赔偿标准又是怎样的。希望能了解清楚相关规定，维护自己的合法权益。

我在公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同。我担心自己的权益得不到保障，想知道这种情况下公司会不会受到处罚，具体会有哪些处罚措施，以及我能通过什么途径维护自己的权益。

我在一家公司工作了一段时间，但公司一直没有和我签劳动合同。我现在担心自己的权益得不到保障，想知道具体能获得哪些赔偿，赔偿的标准是怎样的，还有相关的法律依据是什么。

我在公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同。我不太清楚这种情况下我能获得哪些赔偿，赔偿的标准和计算方式是怎样的，希望能得到专业的解答。

我在一家公司上班，但公司一直没和我签劳动合同。现在我想离职，又担心直接走会有麻烦，所以想知道这种没签合同的情况能不能随时离职，会不会对自己有不利影响，还想了解下相关法律是怎么规定的。

我在公司上班一段时间了，但公司一直没和我签劳动合同。我担心自己的权益受损，想知道这种情况下具体能获得哪些赔偿，赔偿的计算标准又是怎样的。

我在公司上班一段时间了，但公司一直不肯和我签劳动合同。我担心这样下去自己的权益得不到保障，比如工资、福利等方面。我想知道具体有哪些有效的解决办法，能让公司和我签订劳动合同，保障我的合法权益。

我在单位做过临时工，现在担心这段时间不算工龄，影响到以后的一些福利待遇。我不太清楚临时工工龄计算的具体规定，想知道临时工期间到底能不能算工龄，具体是怎么认定的。

我在公司工作了一段时间，但公司一直没和我签劳动合同。我不太清楚这种情况下，自己算不算公司的正式员工。想了解下具体是怎么判定的，以及相关的法律规定是怎样的。

我在公司工作了一段时间，公司一直没和我签劳动合同，我感觉自己的权益受到了侵害，想知道这种情况下公司应该怎么赔偿我，具体的法律依据又是什么，希望能得到专业的解答。

我在公司工作了一段时间，公司一直没和我签劳动合同，我想知道具体能获得哪些赔偿，赔偿的计算标准是什么，还有申请赔偿需要准备什么材料，麻烦给我详细讲讲。