劳务派遣行政许可决定书范本是怎样的？

劳务派遣行政许可决定书是人力资源社会保障行政部门对申请人提出的劳务派遣行政许可申请，经依法审查，决定准予许可时所出具的文书。下面为你详细介绍其相关内容及范本示例。

首先，从法律依据来看，《劳务派遣行政许可实施办法》规定，许可机关对符合法定条件的申请人出具准予行政许可决定书。这是劳务派遣行政许可决定书具有法律效力的依据。

关于劳务派遣行政许可决定书的内容，通常包含以下方面。一是决定书的编号，这是为了便于管理和查询，就像每个人都有自己的身份证号一样。二是被许可人的基本信息，如单位名称、住所、法定代表人等，这些信息准确地确定了被许可的主体。三是许可事项，明确允许被许可人从事劳务派遣业务，包括派遣的范围、方式等。四是许可期限，规定了被许可人可以合法开展劳务派遣业务的时间段。五是许可证编号，这也是一个重要的识别代码。此外，还会有许可机关的名称、作出许可决定的日期，并加盖许可机关的印章。

下面是一个简单的劳务派遣行政许可决定书范本示例：

[决定书编号]

申请人：[单位名称]

住所：[详细地址]

法定代表人：[姓名]

经审查，你单位提出的劳务派遣行政许可申请，符合《中华人民共和国劳动合同法》《劳务派遣行政许可实施办法》规定的条件，决定准予你单位从事劳务派遣业务，许可事项如下：

1. 派遣范围：[具体范围]

2. 派遣方式：[具体方式]

许可期限：自[起始日期]至[结束日期]。

劳务派遣经营许可证编号：[编号]

你单位应当按照有关法律法规的规定，在许可范围内从事劳务派遣业务，并接受人力资源社会保障行政部门的监督检查。

[许可机关名称]

[日期]

总之，劳务派遣行政许可决定书是一份重要的法律文书，它明确了被许可人的权利和义务，是合法开展劳务派遣业务的重要凭证。