阻挠职工依法参加和组织工会或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会需要承担什么法律责任？

我在公司工作，最近和公司在一些劳动权益问题上产生了分歧，考虑申请劳动仲裁，但又担心公司会因为这个而针对我。我就想知道公司到底会不会害怕员工去申请劳动仲裁呢？具体在哪些情况下公司可能会比较在意员工的仲裁申请？

我所在的公司最近在进行集体协商，我不太清楚协商出来的结果具体有什么样的效力。比如对没参与协商的员工是否有效，以及在法律层面上是怎么规定的，希望能得到详细的解答。

公司新招了一批员工，其中有个别员工一直拒绝签订劳动合同，公司担心这样下去会有法律风险，不知道该采取什么措施来妥善处理这种情况，想了解具体的应对方法以及相关法律规定。

公司最近招聘了一些新员工，其中有个别职工不愿意签订劳动合同。公司方面担心不签合同会有法律风险，又不知道怎么处理这种情况。想了解下针对职工不愿签劳动合同具体有哪些合法合规的应对方法。

公司近期遇到员工申请劳动仲裁的情况，担心这会给公司带来诸多不利。想了解具体在哪些方面会有影响，影响程度如何，以及有没有什么应对办法。

我所在的公司和员工产生了劳动纠纷，现在面临劳动仲裁。我很担心公司会因此被罚款，影响公司运营。想了解下在劳动仲裁这个环节，用人单位到底会不会被罚款，具体是怎么规定的。

我在一家公司上班，发现公司一直没有和我签订劳动合同，我担心自己的权益得不到保障。我想知道这种情况下公司具体会面临哪些处罚，我又能获得什么样的赔偿呢？

公司最近遇到了员工申请劳动仲裁的情况，很担心这会给公司带来一些负面效应，比如影响公司声誉、业务开展等。想具体了解下劳动仲裁究竟会给公司带来哪些不利影响，以及是否有应对的办法。

我在单位工作一段时间了，但单位一直没和我签劳动合同。我担心自己的权益得不到保障，想知道单位这种行为具体要承担什么样的法律责任，比如会不会有经济赔偿，对我后续离职等有没有影响。

我单位最近和员工产生了一些劳动纠纷，员工申请了劳动仲裁。我们想知道，在哪些具体情形下，劳动仲裁是可以不立案的。另外，相关的法律依据又是什么呢？

我在公司上班一段时间了，但公司一直没和我签劳动协议。我心里很没底，不知道这种情况公司算不算违法。我想了解公司这种行为具体违反了哪些规定，以及我能通过什么途径维护自己的权益。

我所在的公司录用了一批新员工，其中有个别员工不肯签劳动合同。公司担心会因此受到惩罚，想知道能不能以员工不签合同为由来避免承担责任，具体在法律上是怎么规定的呢？

我在一家公司上班，最近公司总是找各种理由少发工资，感觉像是在克扣工资。我想知道公司这么做需要承担什么法律责任，我能怎么维护自己权益，想具体了解下拖欠克扣工资在法律上的责任规定。

我在一家公司上班，公司已经好几个月没发工资了，也没给个说法。我想知道公司这种无故拖欠工资的行为，会面临什么样的法律后果？我该怎么维护自己的权益呢？就想详细了解下这方面的规定。

我在一家公司工作有段时间了，可公司一直没和我签书面劳动合同。我想知道公司这么做要承担什么责任呀？我不太懂这方面法律，就想弄清楚自己能有哪些权益保障，公司得承担什么样的后果。

我在一家公司上班，最近公司说要进行架构调整，可能会撤销工会组织。我不太清楚这样做合不合法，想了解下《工会法》在这方面到底是怎么规定的，要是公司违规撤销了工会，我们员工该怎么办 ？

在公司上班，总听到说集体合同制度，但不太清楚这对自己有啥用。想了解集体合同制度具体能在哪些方面保障自己权益，是怎么保障的，对自己工资、福利这些会有什么影响，希望能详细讲讲。

我在单位参加工会活动，结果却被解除劳动合同了。我很疑惑这种情况下，单位该怎么给我补偿呢？想具体了解下在法律上，针对这种情况对用人单位补偿是怎么规定的，我要如何维护自己权益 。

我在处理公司工会相关事务，对工会组织建立的审批流程不太清楚。想知道具体有哪些工会组织在建立的时候是必须要报上一级工会批准的，了解这方面规定是为了确保公司工会组建工作合法合规，避免后续出现问题。

我在一家企业工作，最近听说工会会参与企业劳动争议调解。我想知道工会具体是怎么参加企业劳动争议调解工作的呢？是直接介入，还是有特定流程？想了解下这方面具体的操作方式和相关规定。