退休人员病故后抚恤金及丧葬费是怎样规定的？

退休人员病故后抚恤金及丧葬费是给予其家属的重要经济补偿，以下为您详细介绍。

首先是丧葬费，它是用于支付退休人员丧葬事宜的费用。根据《中华人民共和国社会保险法》第十七条规定，参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。具体的丧葬费标准，在不同地区有不同的规定。有些地区是按照固定金额发放，比如规定一次性发放5000元作为丧葬费；有些地区则是按照当地上一年度职工月平均工资的一定月数来计算，例如以当地上一年度职工月平均工资为基数，发放3个月的工资作为丧葬费。

其次是抚恤金，抚恤金是对退休人员家属的精神抚慰和经济帮助。一般来说，抚恤金的发放标准与退休人员生前的工资、工作年限等因素有关。在企业退休人员方面，通常会按照其生前最后一个月基本养老金的一定倍数发放，倍数可能从几个月到十几个月不等。而机关事业单位退休人员的抚恤金标准相对较为复杂，可能会根据不同的职务、级别等确定具体的发放金额。以某省为例，机关退休人员病故的，抚恤金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。

退休人员病故后，其家属可以携带相关证明材料，如死亡证明、身份证、户口本等，到当地的社保经办机构或原单位办理抚恤金和丧葬费的申领手续。社保经办机构或原单位会根据规定进行审核，审核通过后将相应的费用发放给家属。